Rekrutacja dla Generalnego Wykonawcy z branży budowlanej na stanowisko:
HR Business Partner
Miejsce pracy: Gdańsk
Obowiązki:
- Prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end we współpracy z działem rekrutacyjnym
- Współpraca z agencjami headhunterskimi
- Bieżąca współpraca z międzynarodowym zespołem
- Onboarding i offboarding pracowników
- Tworzenie i wdrażanie innowacyjnych strategii rekrutacyjnych
- Aktywny rozwój procesów i narzędzi HR w porównaniu z międzynarodowym zespołem
- Analiza wskaźników KPI oraz monitorowanie postępów pracowników
- Tworzenie i wdrażanie korporacyjnej strategii HR zgodnej z celami organizacji – wdrożenie nowej polityki dla zespołu
- Współpraca z zespołem w kontekście działalności Employer Branding i Employee Experience
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe na kierunku: Administracja, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Zarządzanie, Psychologia lub pokrewne
- Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 5 lat
- Praktyczna znajomość prawa pracy
- Doświadczenie w działaniach Employer Brandingowych
- Doświadczenie w zakresie koordynowania i wdrażania projektów HR
Oferujemy:
- Pracę na pełen etat w oparciu o umowę o pracę
- Pracę hybrydową
- Szeroki pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie etc.)
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
HR Business Partner
Jakie zadania na Ciebie czekają? budowanie kultury organizacyjnej w oparciu o wartości firmy, dbanie o przestrzeganie zasad etyki biznesu na poziomie sklepu; wspieranie i współpracowanie z kadrą menedżerską w rozwoju kompetencji pracowników...
HR Business Partner
Oversee the onboarding process for new team members, ensuring its coordination, organization, and execution. Provide assistance in formulating and executing strategies to motivate, engage, and retain team members. Administer benefits and other...
Najnowsze komentarze