Oferty pracy w Kwidzynie

ogłoszenia pracę w Kwidzynie

Praca w Kwidzynie jest dostępna praktycznie dla każdego, o czym świadczy całkiem niska stopa bezrobocia – na poziomie ok. 8%. Przy takim poziomie bezrobocia, można wnioskować, że bezrobotne są osoby jedynie z wyboru. Najcięższy okres na rynku pracy w Kwidzynie panował oczywiście w 2008 roku, kiedy to miał miejsce wybuch kryzysu gospodarczego. Później nieciekawie było również w roku 2012, kiedy stopa bezrobocia w całym powiecie przekroczyła 19%, żeby w 2013 osiągnąć wartość 22%. Niby nie tak dawno, ale mieszkańcy już nie odczuwają skutków kiepskiej gospodarki tamtych czasów. Aktualnie bowiem, rynek pracy skłania się ku pracownikom. Duży wpływ na poprawę sytuacji rynkowej mają kwidzyńskie fabryki elektroniczne, które zwiększyły zatrudnienie, dając miejsce pracy sporej części bezrobotnych.

Kwidzyńscy pracodawcy zaczynają mieć obawy, że zacznie brakować na rynku pracy osób chętnych podjąć zatrudnienie. Niemały wpływ na zmniejszenie bezrobocia w Kwidzynie ma fakt, że sporo pracowników jest zatrudnionych w pobliskim Tczewie. Tam również sektor gospodarczy związany z elektroniką bardzo prężnie działa. Można powiedzieć, że pracodawcy walczą między sobą o pracownika. Firmy są skłonne podpisywać umowy na bardzo korzystnych warunkach zatrudnienia. Pracownikom pracuje się lepiej, a ich zarobki pozwalają na życie na naprawdę przyzwoitym poziomie.

Przedsiębiorstwa starają się przyciągać kandydatów do pracy działając wielowymiarowo. Zamieszczają oferty pracy w Kwidzynie w najpopularniejszych portalach pracy, Zgłaszają zapotrzebowanie na pracowników w Powiatowym Urzędzie Pracy, a nawet inwestują w rozgłaszanie informacji o propozycji pracy poprzez billboardy czy ulotki reklamowe.

Karol

POWIĄZANE ARTYKUŁY

inwestycje

Pruszcz Gdański – dobre miejsce pod inwestycje

Pruszcz Gdański to jedno z miast, które zaliczane jest do aglomeracji gdańskiej. Powierzchnia miasta Pruszcz Gdański rozciąga się na 16 km 2,.

sposoby integrowania pracowników

Porady dla pracodawców: Czy warto organizować imprezy integracyjne?

Co w największym stopniu wpływa na efektywność pracowników? Jak sprawić, żeby zespół projektowy był zgrany? Czy istnieje jakiś sposób na naprawę relacji.

ZOSTAW ODPOWIEDŹ