Specjalistka / Specjalista ds. Gwarancji

Grupa pracowników: inżynieryjno- techniczna

Wymiar czasu pracy: pełny etat

Zatrudnienie na umowę o pracę

• Zapewnienie prawidłowego funkcjonowania infrastruktury technicznej obiektu oraz nadzór nad jej eksploatacją.
• Obsługa procesu gwarancyjnego dotyczącego instalacji i infrastruktury budynkowej – od identyfikacji i zgłoszenia usterki po kontrolę jej usunięcia.
• Współpraca z wykonawcami oraz nadzorowanie realizacji zobowiązań wynikających z gwarancji.
• Organizowanie przeglądów gwarancyjnych i kontrolowanie realizacji zaleceń z nich wynikających.
• Planowanie oraz koordynowanie przeglądów, serwisów i konserwacji wykonywanych przez firmy zewnętrzne.
• Prowadzenie harmonogramów, rejestrów zgłoszeń gwarancyjnych oraz ewidencji zobowiązań wykonawców.
• Monitorowanie usterek, awarii i reklamacji oraz przygotowywanie raportów z prowadzonych działań.
• Kontrolowanie terminowego usuwania wad i usterek stwierdzonych podczas przeglądów.
• Nadzór nad usuwaniem drobnych awarii i naprawami infrastruktury.
• Wnioskowanie o zwolnienie zabezpieczenia po zakończeniu okresu gwarancyjnego.
• Bieżąca współpraca z użytkownikami budynku i reagowanie na zgłaszane problemy techniczne.
• Podejmowanie i koordynowanie działań w sytuacjach awaryjnych, również poza standardowymi godzinami pracy.

• Wykształcenie wyższe techniczne, szczególnie w zakresie budownictwa, inżynierii sanitarnej, elektrotechniki lub pokrewnym.
• Co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku.
• Umiejętność wykonywania przedmiarów i kosztorysów z wykorzystaniem NORMA PRO, NORMA EXPERT lub analogicznych programów.
• Znajomość AutoCAD, ZWCAD lub podobnego oprogramowania.
• Znajomość Prawa Budowlanego, warunków technicznych oraz przepisów dotyczących zamówień publicznych.
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne.
• Dobra znajomość systemu Windows i pakietu MS Office.
• Dyspozycyjność w przypadku konieczności podjęcia interwencji związanej z awarią instalacji technicznych.
• Gotowość do świadczenia pracy poza standardowymi godzinami w sytuacjach awaryjnych.
• Umiejętność sprawnego reagowania, organizowania i koordynowania prac związanych z usuwaniem awarii.
• Umiejętność współpracy w zespole oraz sprawnego przekazywania i porządkowania informacji.

• Umowę o pracę i stabilne zatrudnienie.
• Pracę w uczelni medycznej posiadającej status uczelni badawczej.
• Dodatkowe wynagrodzenie roczne i dodatek za wysługę lat.
• Premie kwartalne.
• Dofinansowanie wypoczynku pracownika oraz dzieci.
• Dofinansowanie aktywności sportowo-rekreacyjnych i wydarzeń kulturalno-oświatowych.
• Spotkania integracyjne.
• Możliwość skorzystania z pożyczek na cele mieszkaniowe.
• Dofinansowanie kart sportowych.
• Grupowe ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach.
• Stacjonarny tryb pracy.
• Lokalizację z dobrym dostępem do komunikacji miejskiej.