Stanowisko pracy ds. ochrony zieleni w referacie gospodarki komunalnej w wydziale gospodarki komunalnej i ochrony środowiska

Link do ogłoszenia o naborze: https://bip.um.slupsk.pl/praca/993.htmlZakres wykonywanych zadań na stanowisku:Ogólna charakterystyka:Osoba zatrudniona na ww. stanowisku wykonywać będzie pracę w siedzibie Urzędu, jak również terenową w granicach administracyjnych Miasta Słupska.Ważniejsze zadania:1. prowadzenie spraw związanych z wydawaniem zezwoleń na usuwanie drzew i krzewów, w tymprzygotowywanie projektów decyzji;2. rozpatrywanie zgłoszeń zamiaru usunięcia drzew i przygotowywanie projektów decyzji stanowiącychsprzeciw wobec zamiaru usunięcia drzew;3. dbanie o ochronę terenów zieleni oraz zadrzewień przy współpracy z instytucjami do tego powołanymi;4. nadzór merytoryczny w zakresie utrzymania terenów zieleni i cmentarzy nad Zarządem InfrastrukturyMiejskiej w Słupsku;5. prowadzenie kontroli terenów zieleni miejskiej w zakresie ich prawidłowego utrzymania;6. sprawowanie kontroli przestrzegania i stosowania przepisów z zakresu ochrony przyrody, w tym stosowanie sankcji administracyjnych wobec osób fizycznych oraz podmiotów je naruszających;7. prowadzenie spraw związanych z działalnością edukacyjną, informacyjną i promocyjną Miasta w dziedzinie ochrony środowiska, ochrony przyrody, w szczególności ochrony zieleni, w tym współdziałanie z innymi instytucjami i organizacjami w tym zakresie;8. prowadzenie publicznie dostępnych wykazów danych o dokumentach zawierających informacje o środowisku i jego ochronie, podlegających udostępnianiu zgodnie z ustawą o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko;9. prowadzenie sprawozdawczości w zakresie realizowanych spraw.Warunki pracy na stanowisku:1. intensywna praca wzrokowa z monitorami ekranowymi;2. długotrwałe unieruchomienie przy pracy siedzącej;3. wymuszona pozycja ciała;4. praca w budynku, w którym znajduje się winda oraz łazienka dostosowana do potrzeb osóbz niepełnosprawnością.Oferujemy:umowę o pracę;dodatek stażowy;dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka);nagrody jubileuszowe;rozwój zawodowy;dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych;zapomogi i pożyczki na cele mieszkaniowe;szeroką ofertę świadczeń socjalnych;