Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
niezbędne: wykształcenie średnie, wykształcenie wyższe lub studia podyplomowe w zakresie leśnictwa, ogrodnictwa, architektury krajobrazu bądź pokrewne. W przypadku stanowiska podinspektora przy wykształceniu średnim wymagany jest 3-letni staż pracy oraz doświadczenie związane z utrzymaniem drzewostanu, gospodarką drzewostanu lub projektowaniem zieleni, natomiast przy wykształceniu wyższym wymagany jest staż studencki lub praktyka. W przypadku stanowiska inspektora przy wykształceniu średnim wymagany jest udokumentowany co najmniej 5-letni staż pracy oraz doświadczenie w pracy związanej z rozpoznawaniem oraz oceną stanu drzew na terenach zurbanizowanych lub doświadczenie na stanowiskach związanych z gospodarką drzewostanu, natomiast przy wykształceniu wyższym wymagany jest 3-letni staż pracy. W przypadku stanowiska starszego inspektora przy wykształceniu wyższym wymagany jest udokumentowany co najmniej 4-letni staż pracy na stanowiskach związanych z utrzymaniem, zakładaniem lub projektowaniem zieleni, w tym z gospodarką drzewostanem na terenach zurbanizowanych. Dobra znajomość pakietu MS Office, znajomość topografii miasta, znajomość przepisów prawnych związanych z lasami oraz ochroną przyrody, umiejętność obsługi programów graficznych, znajomość problematyki związanej z drzewostanem miejskim, czynne prawo jazdy kat. B, znajomość procedur związanych z uzyskaniem decyzji na wycinkę drzew, znajomość przepisów prawa: ustawy o ochronie przyrody, ustawy o ochronie środowiska, ustawy Prawo zamówień publicznych oraz ustawy o drogach, umiejętność redagowania dokumentów i pism, obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, niekaralność brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia.Pożądane: wykształcenie wyższe o profilu leśnym lub architektury krajobrazu, posiadanie dodatkowych kwalifikacji zawodowych, takich jak odbycie kursów organizowanych przez Federację Arborystów Polskich, Instytut Drzewa, Polskie Towarzystwo Chirurgów Drzew lub podobne, ukończone studia podyplomowe z zakresu dendrologii lub zarządzania ryzykiem wokół drzew, znajomość całokształtu spraw, przepisów prawnych oraz procedur dotyczących drzewostanu miejskiego, łatwość podejmowania decyzji, umiejętność pracy w zespole.
Gdańsk
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 900 do 9 800 PLN
Opis wynagrodzenia:
w skład wynagrodzenia wchodzą: wynagrodzenie zasadnicze, dodatek stażowy, premiaregulaminowa w wysokości 15%, premia motywacyjna (zgodnie z regulaminem wynagradzaniai premiowania pracowników GZDiZ). Pracodawca oferuje: dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka, nagrody jubileuszowe zgodnie z Ustawą o pracownikach samorządowych oraz dofinansowanie do wypoczynku oraz do karty sportowej z ZFŚS.
Źródło oferty pracy: Gdański Urząd Pracy
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
Podinspektor/inspektor/starszy inspektor ds. utrzymania zieleni w dziale zieleni niskiej
- prowadzenie bieżących, okresowych i nadzwyczajnych przeglądów stanu utrzymania zielenimiejskiej na terenie miasta Gdańska, w administracji GZDiZ;- kontrola stanu zieleni, elementów małej architektury oraz dróg i placów w obrębie...
Podinspektor/inspektor ds. utrzymania zieleni w dziale zieleni niskiej
- prowadzenie bieżących, okresowych i nadzwyczajnych przeglądów stanu utrzymania zielenimiejskiej na terenie miasta Gdańska, w administracji GZDiZ;- kontrola stanu zieleni, elementów małej architektury oraz dróg i placów w obrębie...
Podinspektor(ka)/inspektor(ka)/starszy(a) inspektor(ka) w samodzielnym referacie płac
Obsługa zadań przypisanych do projektu Pomoc dla Pomagających w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Pomorza 2021-2027.Kompleksowe naliczanie wynagrodzeń dla pracowników MOPR.Naliczanie wynagrodzeń i sprawdzanie poprawności...
Najnowsze komentarze