Dyrektor Generalny poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywanie zadań:
- praca administracyjno-biurowa,
- obsługa klientów zewnętrznych,
- zagrożenie korupcją.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- pokój biurowy mieści się na parterze wielokondygnacyjnego budynku z windą,
- na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
- większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej,
- praca przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,
- podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarka.
Zakres zadań
- Prowadzi postępowania administracyjne, w tym czynności wyjaśniające okoliczności uzasadniające pobyt cudzoziemca (np. przesłuchania stron czy świadków), przygotowuje projekty rozstrzygnięć
- Prowadzi postępowania dotyczące rejestracji wniosku o zaproszenie w prowadzonej ewidencji zaproszeń i przygotowuje projekty rozstrzygnięć dotyczących zarejestrowania zaproszenia
- Prowadzi postępowania w sprawach rejestracji pobytu obywateli Unii Europejskiej oraz członków ich rodzin na terytorium RP
- Obsługuje „System Pobyt” oraz wewnętrzny (oddziałowy) system „Cudzoziemcy” w zakresie wprowadzania danych z wniosków, rejestracji rozstrzygnięć i innych czynności związanych z wydawaniem dokumentów
- Przyjmuje wnioski w sprawach legalizacji pobytu na stanowiskach obsługi
- Udziela klientom informacji na temat obowiązujących procedur i sposobie załatwiania spraw w zakresie realizowanym przez oddział
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
- Znajomość ustaw: o cudzoziemcach, o wjeździe na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, pobycie oraz wyjeździe z tego terytorium obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej i członków ich rodzin, o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, Kodeks postępowania administracyjnego
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Znajomość języka angielskiego lub innego języka europejskiego na poziomie B2 (wg ESOKJ)
Powiązane
Podobne ogłoszenia:
Inspektor
Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywanie zadań: praca administracyjno-biurowa, permanentna obsługa klientów zewnętrznych, zagrożenie korupcją. Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska...
Inspektor
Warunki pracy bariery architektoniczne: brak wind na wyższych kondygnacjach, odpowiednio dostosowanych toalet dla osób niepełnosprawnych, praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,...
Starszy inspektor
Warunki pracy praca biurowa przy monitorze ekranowym powyżej 4 h dziennie przy naturalnym i sztucznym oświetleniu podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarkastanowisko pracy zlokalizowane w siedzibie urzędu większość...
Najnowsze komentarze