Podinspektor/inspektor w wydziale organizacyjno-technicznym

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Wymagania niezbędneWykształcenie:1)średnie - w przypadku stanowiska podinspektora wymagany jest co najmniej 3-letni, udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach zakresie, w przypadku stanowiska inspektora wymagany jest co najmniej 5-letni, udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach zakresie.2)wyższe - dla stanowiska podinspektora staż pracy nie jest wymagany (jednakże, gdy kandydat posiada staż pracy we wskazanym w obowiązkach zakresie, to należy dołączyć dokumenty poświadczające ten fakt), w przypadku stanowiska inspektora wymagany jest co najmniej 3-letni udokumentowany staż pracy na stanowisku we wskazanym w obowiązkach zakresie.Umiejętność samodzielnego planowania i organizacji własnej pracy.Sumienność, dokładność, odpowiedzialność, komunikatywność w mowie i piśmie oraz wysoka kultura osobista.Wymagania dodatkoweMile widziane doświadczenie w pracy w administracji publicznej na podobnym stanowisku.Umiejętność obsługi komputera w zakresie programów pakietu MS Office.Znajomość ustawy o pracownikach samorządowych.Znajomość ustaw o samorządzie gminnym i powiatowym.Znajomość ustawy o pomocy społecznej.Znajomość ustawy o wspieraniu rodziny i pieczy zastępczej.Umiejętność samodzielnego planowania i organizowania własnej pracy.

Gdańsk

Umowa o pracę na czas określony

od 5 643 do 5 946 PLN

Informacje dodatkowe1.Miejsce pracy Wydział Organizacyjno-Techniczny ul. Leczkowa 1A2.Czas pracy - poniedziałek, wtorek, czwartek w godzinach od 7:30 do 15:30, środa w godzinach od 8:00 do 17:00, piątek w godzinach od 7:30 do 14:303.Oferowane wynagrodzenie zasadnicze brutto od 5 643 zł do 5 946 zł + 1000 zł dodatek motywacyjny + wysługa lat (ostateczna kwota uzależniona jest od posiadanego doświadczenia i kompetencji).