Miasto Lębork położone jest w północnej części Polski w województwie pomorskim, w powiecie lęborskim. Lębork rozciąga się na powierzchni 18 km2, a liczba ludności zameldowanej na stałe w mieście wynosi około 35 tysięcy.
Miasteczko Lębork posiada wyjątkowe walory przyrodnicze, gdyż usytuowane jest w pradolinie Redy-Łeby, w północnej części Puszczy Kaszubskiej.
Lębork podobnie jak inne miasta znajdujące się na terenie województwa pomorskiego przez wiele lat znajdował się pod panowaniem Niemiec, by po II wojnie światowej na stałe powrócić do Rzeczypospolitej.
Prawdopodobnie początki Lęborka sięgają jeszcze czasów średniowiecznych, kiedy to ówczesna osada nosiła nazwę Lewino, a zachowane do dziś zapiski wskazują na fakt, iż Lębork posiadał prawa miejskie już w roku 1285. Lębork nie bez przyczyny określany jest przez wielu jako miasto z europejską klasą. Lębork posiada bardzo dobrze rozbudowaną infrastrukturę drogową, w pobliżu miasta znajduje się bowiem międzynarodowa trasa drogowa łącząca Gdańsk ze Szczecinem, gdański port lotniczy oraz port pełnomorski zlokalizowany w Gdyni. Ponadto miasto ściśle współpracuje z wieloma europejskimi miastami m.in. włoskie Agnone, litewskie Kretinga czy też niemieckie Stralsund.
Miasto Lębork stara się również wykorzystywać potencjał miasta oraz mieszkańców poprzez udział w wielu projektach współfinansowanych przez Unię Europejską. Do tych najważniejszych zaliczyć należy projekty z zakresu dydaktyki oraz edukacji, projekty, których celem było zwiększenie zatrudnienia wśród kobiet w tym promujące i wspierające przedsiębiorstwa reprezentowane przez płeć żeńską, a także projekty mające na celu rozwój oraz promocję małych miejscowości. Lębork jest więc miastem innowacyjnym, które wychodzi naprzeciw oczekiwaniom lokalnej ludności. Władze miasta w perfekcyjny sposób potrafią wykorzystać potencjał i możliwości Lęborka sprawiając, iż miasteczko jest miejscem, w którym naprawdę chce się przebywać.
POWIĄZANE ARTYKUŁY
Jakich pracowników rekrutować do nowego zespołu?
Kiedy zostajesz zatrudniony jako kierownik zespołu, który masz sam stworzyć, jesteś w niezwykle komfortowej sytuacji. Możesz bowiem zająć się rekrutacją od A.
Jak zadbać o rozwój zawodowy pracowników?
Czy dla wszystkich pracowników najważniejsze są pieniądze? Przy typowy Kowalski budząc się rano do pracy, idzie do niej tylko dlatego, że co.